Giới thiệu về Thẻ Entre Pass và Thẻ Employment Pass Singapore

Khi bạn muốn đầu tư hoặc làm việc ở Singapore, có hai loại thẻ nổi tiếng mà bạn có thể xem xét là “Entre Pass” và “Employment Pass.” Cả hai loại thẻ này đều được cấp bởi Cục Di trú và Dân cư (Immigration and Checkpoints Authority – ICA) của Singapore. Trong bài viết này, chúng ta sẽ so sánh các khía cạnh quan trọng giữa thẻ Entre Pass và thẻ Employment Pass Singapore để giúp bạn hiểu rõ hơn về từng loại thẻ và lựa chọn phù hợp với nhu cầu cá nhân của mình.

1. Điều gì làm nên sự khác biệt giữa Thẻ Entre Pass và Thẻ Employment Pass?

So sánh về mục đích sử dụng

Thẻ Entre Pass Singapore được thiết kế dành riêng cho những người muốn thành lập và điều hành một doanh nghiệp mới tại Singapore. Loại thẻ này mang tính khởi nghiệp và thúc đẩy sự phát triển kinh tế của Singapore thông qua việc thu hút nhà đầu tư và doanh nhân trẻ.

Ngược lại, Thẻ Employment Pass Singapore là loại thẻ dành cho người lao động có kiến thức chuyên môn cao và kỹ năng đặc biệt. Loại thẻ này thường được cấp cho những chuyên gia quốc tế và nhân viên quản lý cấp cao, làm việc trong các công ty và tổ chức tại Singapore.

So sánh về yêu cầu đủ điều kiện

Để được cấp Thẻ Entre Pass, bạn cần đáp ứng các yêu cầu như:

• Có một ý tưởng kinh doanh độc đáo và tiềm năng phát triển.
• Có kinh nghiệm quản lý hoặc kinh doanh liên quan.
• Đầu tư tối thiểu vào doanh nghiệp tại Singapore.

Đối với Thẻ Employment Pass, các yêu cầu bao gồm:

• Có kiến thức chuyên môn cao và kỹ năng đặc biệt.
• Có bằng cấp hợp lệ và kinh nghiệm làm việc liên quan.
• Được tuyển dụng bởi một công ty đáng tin cậy tại Singapore.

So sánh về lợi ích và quyền lợi

Thẻ Entre Pass:

• Được cấp trong một thời hạn ngắn ban đầu, nhưng có thể gia hạn sau khi doanh nghiệp của bạn chứng minh được tiềm năng và đóng góp cho nền kinh tế Singapore.
• Cho phép bạn đồng thời là người sáng lập và người lao động trong doanh nghiệp của mình.
• Có thể mở rộng để bao gồm thành viên gia đình, từ vợ/chồng và con cái đến cha/mẹ và phụ thuộc khác.

Thẻ Employment Pass:

• Được cấp trong một thời hạn từ 1 đến 2 năm, dựa vào hợp đồng lao độngvà nhu cầu công việc của bạn.
• Bạn có quyền làm việc cho công ty tuyển dụng mà đã bảo lãnh thẻ cho bạn.
• Có thể gia hạn và đổi chủ khi chuyển sang làm việc cho công ty khác.

2. Tiêu chí đánh giá Thẻ Entre Pass và Thẻ Employment Pass

So sánh về tiêu chí đánh giá

2.1 Tiêu chí đánh giá Thẻ Entre Pass:

• Tính sáng tạo và tiềm năng phát triển của ý tưởng kinh doanh.
• Kinh nghiệm quản lý hoặc kinh doanh trong lĩnh vực liên quan.
• Khả năng đóng góp vào nền kinh tế của Singapore.

2.2 Tiêu chí đánh giá Thẻ Employment Pass:

• Trình độ học vấn và kiến thức chuyên môn cao.
• Kinh nghiệm làm việc liên quan trong ngành.
• Lương và các yếu tố thu nhập khác.

So sánh về quá trình đánh giá và xét duyệt

2.3 Quá trình đánh giá Thẻ Entre Pass:

• Gửi đơn xin thẻ và hồ sơ của bạn cho Cục Di trú và Dân cư (ICA) của Singapore.
• Đánh giá ý tưởng kinh doanh và tiềm năng phát triển.
• Kiểm tra kinh nghiệm quản lý hoặc kinh doanh của bạn.
• Xem xét đầu tư tài chính vào doanh nghiệp.

2.4 Quá trình đánh giá Thẻ Employment Pass:

• Công ty tuyển dụng của bạn nộp đơn xin thẻ cho ICA.
• Đánh giá trình độ học vấn và kiến thức chuyên môn.
• Xem xét kinh nghiệm làm việc và đóng góp trong ngành.
• Xem xét lương và các yếu tố thu nhập khác.

3. Câu hỏi thường gặp về Thẻ Entre Pass và Thẻ Employment Pass Singapore

3.1 Thẻ Entre Pass và Thẻ Employment Pass có giống nhau không?

Không, Thẻ Entre Pass và Thẻ Employment Pass là hai loại thẻ khác nhau với mục đích và yêu cầu đủ điều kiện khác nhau. Thẻ Entre Pass dành cho những người muốn thành lập và điều hành một doanh nghiệp mới, trong khi Thẻ Employment Pass dành cho những người lao động có kiến thức chuyên môn cao và kỹ năng đặc biệt.

3.2 Có cần đầu tư tài chính vào doanh nghiệp để được cấp Thẻ Entre Pass không?

Có, để được cấp Thẻ Entre Pass, bạn cần đầu tư tài chính tối thiểu vào doanh nghiệp tại Singapore. Số tiền đầu tư yêu cầu có thể thay đổi và phụ thuộc vào các yếu tố như loại doanh nghiệp và tiềm năng phát triển.

3.3 Có giới hạn về ngành nghề khi sử dụng Thẻ Employment Pass không?

Không, không có giới hạn về ngành nghề khi sử dụng Thẻ Employment Pass. Tuy nhiên, Thẻ Employment Pass thường được cấp cho những người lao động có kiến thức chuyên môn cao và kỹ năng đặc biệttrong các ngành như IT, kỹ thuật, tài chính, y tế và nhiều lĩnh vực khác.

3.4 Thẻ Entre Pass có thể gia hạn không?

Có, Thẻ Entre Pass ban đầu được cấp trong một thời hạn ngắn, thường là 1 năm. Tuy nhiên, sau khi doanh nghiệp của bạn chứng minh được tiềm năng và đóng góp cho nền kinh tế Singapore, bạn có thể xin gia hạn Thẻ Entre Pass để tiếp tục hoạt động kinh doanh.

3.5 Thẻ Employment Pass có thể chuyển sang công ty khác không?

Có, Thẻ Employment Pass có thể chuyển sang công ty khác trong trường hợp bạn chuyển việc làm. Tuy nhiên, quy trình chuyển chủ sở hữu của Thẻ Employment Pass phải được thực hiện thông qua các thủ tục và xét duyệt của Cục Di trú và Dân cư (ICA) của Singapore. Bạn cần đảm bảo rằng công ty mới đáng tin cậy và đáp ứng các yêu cầu về tài chính và nguồn lực.

Kết luận

Trong cuộc sống và công việc tại Singapore, Thẻ Entre Pass và Thẻ Employment Pass đều đóng vai trò quan trọng đối với những người muốn đầu tư hoặc làm việc tại đất nước này. Thẻ Entre Pass dành cho những người có ý tưởng kinh doanh và mong muốn thành lập doanh nghiệp mới, trong khi Thẻ Employment Pass dành cho những người lao động có kiến thức chuyên môn cao và kỹ năng đặc biệt.

Việc lựa chọn giữa Thẻ Entre Pass và Thẻ Employment Pass phụ thuộc vào mục đích cá nhân, kỹ năng và nhu cầu công việc của bạn. Hãy cân nhắc và tìm hiểu kỹ các yêu cầu và quyền lợi của từng loại thẻ trước khi đưa ra quyết định cuối cùng.

TẠI SAO CHỌN KHAI PHÚ?

CHỌN ĐỒNG HÀNH CÙNG KHAI PHÚ – HIỆN THỰC HÓA GIẤC MƠ DI TRÚ

Khai Phú Investments & Migration có hơn 14 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Đầu tư di trú, hỗ trợ hơn 1.000 gia đình định cư thành công tại các quốc gia Mỹ, Úc, Châu Âu, Canada và khu vực Caribbean. Khai Phú hiện hợp tác với các Tập đoàn và Hãng luật toàn cầu có hơn 40 năm kinh nghiệm. Đội ngũ nhân viên tận tâm, chuyên nghiệp. Khai Phú sẽ là người bạn đồng hành cùng quý Anh/Chị hiện thực hóa giấc mơ định cư.

Nếu Quý anh chị nhà đầu tư Quan tâm chương trình Định cư Singapore. Xin vui lòng liên hệ với Khai Phú theo thông tin bên dưới.

KHAI PHÚ INVESTMENTS & MIGRATION

Văn phòng TP.HCM:

Tầng 34, Tòa nhà Bitexco Financial Tower, Số 2 Hải Triều, Quận 1.

Hotline: 0901 888 803 – (028) 6291 8889

Văn phòng Hà Nội:

Tầng 4, tòa nhà Sun Ancora, số 03 Lương Yên, quận Hai Bà Trưng, Hà Nội

Hotline: 0901 888 830 – (024) 7108 9111